NS als werkgever CAO 2015-2017In 2015 is met de vakorganisaties een nieuwe CAO overeengekomen voor de periode van 1 mei 2015 tot 1 oktober 2017. Enkele belangrijke afspraken: lonen stijgen in deze 29 maanden in totaal met 5%;enkele secundaire vergoedingen zijn extra verhoogd;in aansluiting op het programma NS Next, dat gaat over tijd- en plaatsonafhankelijk werken, komt er een arbeidsvoorwaardenpakket dat flexibel werken koppelt aan resultaatafspraken, voor niet-roostergebonden medewerkers; er komen maatregelen die de duurzame inzetbaarheid van de NS-medewerkers ondersteunen;er komt een nieuw sociaal plan om medewerkers die op termijn boventallig dreigen te raken al in een vroeg stadium te begeleiden naar ander werk.